Bahkan ketika regulator memperketat pengawasan mereka terhadap cryptocurrency dan bisnis terkait, perekrutan di industri ini mencapai puncaknya.
Di banyak situs web ketenagakerjaan seperti Memang.com, pencarian crypto lebih dari dua kali lipat tingkat tahun lalu. Di LinkedIn, posting pekerjaan berbayar AS dengan kata kunci seperti “cryptocurrency” dan “blockchain” naik lebih dari 600% dari tahun sebelumnya pada 1 Agustus dan hampir 400% dibandingkan dengan tanggal yang sama pada tahun 2019. Salah satu papan pekerjaan populer, CryptocurrencyJobs .co, mengalami pertumbuhan hampir 1.500% dalam daftar berbayar sejak tahun lalu.
Kehebohan perekrutan terjadi tepat ketika China melarang cryptocurrency — lagi — dan regulator AS melakukan tindakan terhadap bisnis terkait besar dan kecil. Komisi Perdagangan Berjangka Komoditas mengatakan pada hari Selasa bahwa mereka mendenda pertukaran Kraken $ 1,25 juta untuk menyelesaikan tuduhan bahwa itu membiarkan orang Amerika secara ilegal memperdagangkan produk margin. Sejumlah agensi sedang menyelidiki pertukaran Binance. Coinbase Global Inc. baru-baru ini menghentikan produk pinjamannya yang akan datang setelah menerima pemberitahuan Wells yang mengatakan bahwa Komisi Sekuritas dan Bursa mengancam akan menuntut perusahaan atas hal itu.
“Semua orang sedang merekrut sekarang di berbagai peran,” Daniel Adler, pendiri CryptocurrencyJobs.co, mengatakan dalam sebuah email. “Pada awal tahun, beberapa tim ingin menggandakan ukuran. Beberapa sudah, dan sedang mencari untuk tumbuh lebih jauh. Mempekerjakan sangat kompetitif. Dan ini adalah yang terkuat yang pernah saya lihat sejak meluncurkan Pekerjaan Cryptocurrency pada tahun 2017.”
Perusahaan teratas yang merekrut dalam beberapa bulan terakhir termasuk Kraken dan Coinbase, serta perusahaan yang lebih tradisional seperti Accenture, KPMG, PayPal Holdings Inc. dan JPMorgan Chase & Co., menurut LinkedIn. Proyek keuangan terdesentralisasi — proyek yang memungkinkan pengguna berdagang, meminjam, dan meminjamkan koin tanpa menggunakan perantara terpusat — mendorong perekrutan di CryptocurrencyJobs.co, kata Adler.
“Anda akan menemukan sebagian besar peluang dalam ekosistem Ethereum,” di mana banyak proyek DeFi hidup, katanya. “Ekosistem lain juga telah muncul dan berkontribusi terhadap permintaan, seperti Solana. Anda juga akan menemukan lebih banyak perusahaan non-kripto yang mencari bakat kripto. Ini berbeda dengan tahun-tahun sebelumnya ketika permintaan untuk bakat kripto (hampir hanya) terbatas pada startup kripto.”
Baca Lebih Lanjut: Iklan Want Coinbase: Seseorang Dengan ‘Penilaian Politik Luar Biasa’
Banyak pengusaha tidak hanya menawarkan gaji dan bonus yang besar, tetapi juga alokasi token, kata Adler. Dan orang-orang yang mendapatkan pekerjaan itu berasal dari semua lapisan masyarakat.
“Anda akan menemukan mantan guru sekolah menengah, profesional jasa keuangan dari Wall Street, putus sekolah, pengacara, akademisi, orang-orang yang langsung lulus dari perguruan tinggi, dari seluruh teknologi dan industri,” kata Adler. “Hal hebat lainnya tentang crypto adalah tidak masalah apakah Anda berada di Lembah Silikon, India atau Nigeria, atau apa latar belakang dan kredensial Anda.”
Sumber: https://www.bloomberg.com/news/articles/2021-09-29/the-latest-boom-in-cryptocurrencies-is-happening-in-job-market?srnd=cryptocurrencies
